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| 索引號(hào) | 11332500002645224P/2025-00005 | 文號(hào) | 麗人社〔2025〕17號(hào) |
| 組配分類(lèi) | 本局文件 | 發(fā)布機(jī)構(gòu) | 麗水市人力資源和社會(huì)保障局 |
| 成文日期 | 2025-08-15 | 公開(kāi)方式 | 主動(dòng)公開(kāi) |
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一、文件出臺(tái)背景
2003年，我市根據(jù)《浙江省人事廳關(guān)于有重大貢獻(xiàn)高級(jí)專(zhuān)家、勞動(dòng)模范提高退休費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和勞動(dòng)模范享受勞模榮譽(yù)津貼核準(zhǔn)權(quán)限調(diào)整后有關(guān)問(wèn)題的通知》（浙人薪〔2002〕205號(hào)）“省委確定的17個(gè)擴(kuò)權(quán)縣（市）按浙委辦〔2002〕40號(hào)文件規(guī)定由政府人事部門(mén)核準(zhǔn)并報(bào)市備案；其他市、縣（市、區(qū)）的核準(zhǔn)權(quán)限由各市確定”，制定下發(fā)《麗水市人事勞動(dòng)社會(huì)保障局關(guān)于對(duì)有重大貢獻(xiàn)高級(jí)專(zhuān)家、勞動(dòng)模范提高退休費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和享受勞模榮譽(yù)津貼核準(zhǔn)權(quán)限問(wèn)題的通知》（麗人勞社〔2003〕14號(hào)），從2002年11月1日起，各縣(市、區(qū))和市直單位有重大貢獻(xiàn)高級(jí)專(zhuān)家、勞動(dòng)模范享受勞模榮譽(yù)津貼改由市人事勞動(dòng)社會(huì)保障局核準(zhǔn)。
為優(yōu)化辦事流程，提升辦事效率，落實(shí)干部管理權(quán)限管理職責(zé)，制定出臺(tái)《關(guān)于調(diào)整有重大貢獻(xiàn)高級(jí)專(zhuān)家、勞動(dòng)模范一次性退休補(bǔ)貼等事項(xiàng)核準(zhǔn)權(quán)限的通知》。文件同步對(duì)《麗水市人事勞動(dòng)社會(huì)保障局關(guān)于機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工人技師聘任條件和兌現(xiàn)工資的補(bǔ)充意見(jiàn)》（麗人勞社〔2006〕39號(hào)）中關(guān)于機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工人技師職務(wù)資格審批權(quán)限進(jìn)行優(yōu)化。
二、主要內(nèi)容
各縣（市、區(qū)）有重大貢獻(xiàn)高級(jí)專(zhuān)家、勞動(dòng)模范一次性退休補(bǔ)貼和勞動(dòng)模范享受勞模榮譽(yù)津貼以及機(jī)關(guān)事業(yè)單位工人技師聘任資格由各縣（市、區(qū)）確定，市直各單位由主管部門(mén)核準(zhǔn)。
三、文件執(zhí)行范圍和有關(guān)期限
為更好優(yōu)化辦事流程，銜接業(yè)務(wù)，本通知自發(fā)布之日起實(shí)施。
四、解讀機(jī)關(guān)及咨詢(xún)方式
解讀機(jī)關(guān)：麗水市人力資源和社會(huì)保障局
解讀人：邱路平
咨詢(xún)方式：0578-2091227
政策原文鏈接：http://rsj.lishui.gov.cn/art/2025/8/18/art_1229364866_2563385.html